“每天作计划和报告还有汇报的时间就要超过两个小时。”
“一天工作时间的四分之一在搞报告，你说为什么这么晚回家？为什么天天加班？”
“更绝的是，这些报告，除了互相甩锅没有一点用处。”
“管理层不作为，难辞其咎！”
一口气喷完，怒目圆睁，瞪着白宇给自己壮胆。
白宇听完没有大发雷霆，只是撇了撇嘴一笑：
“年轻人，解决问题比提出问题要难多了。说了半天，你也没提出什么解决问题的高见不是吗？”
鹿阳瞥了瞥旁边那个脖子粗的保安科长没有动手的意思，顿时胆气壮了几分，
思路一清，把在自己脑海里想过无数次的逆袭办法直接说了出来：
“现在公司的核心问题是老员工跟着公司一起成长，已经完成了原始的财富积累，没有任何动力。”
“为了维护他们自己安逸的生活状态，又通过各种方式来阻断新员工的上升途径，避免竞争。”
“如果说云帆集团是一个传统企业的话，人不可能违背自己的立场，高层不可能造自己的反。那么，现在这局面已经无解，只能是大家一起摆烂。”
“万幸的是，云帆集团的核心业务是高科技。”
“只要能抓住某一个高科技从实验室走出来，进入市场工业和商业化的契机。”
“用新市场，新蛋糕，形成新的巨大利益链条自然可以打破原本趋于平衡的各个利益集团。”
“就像当年奥罗巴的囚犯和破落户去了亚特兰蒂斯，变成了新贵族一样。”
“用一句时髦的话来说，让已经成为资本和中产的老员工们，重新卷起来。”
白宇手指摩挲着下巴，上下打量鹿阳：
“你的意思是抓住一个高科技赛道，思路倒是不错，但实践起来谈何容易？如果能确定哪一条高科技赛道，接下来必然成功，让我们投入所有资源也在所不惜。”
鹿阳狡黠一笑：
“不，白总，一定需要确定么？以您的威信，只要做出个确定了的姿态，自然有人想跟风分一杯羹不是吗？”
白宇的手停下了：
“你的意思是？”
“千金买马骨，提拔一个你看好的新人，专门负责一个新项目。只要让大多数人觉得这是像互联网和移动互联网那样的风口，不甘心错过，开始竞争，形成了鲶鱼效应之后，能不能真的做成，还重要吗？”
“哦？那你觉得谁来当千金马骨合适呢？”
鹿阳挺直背，上前一步，毫不闪避地和总裁对视：
“我！”
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